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夯實人才根基,聚力同向前行

2026-07-20

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為規(guī)范人才培養(yǎng)、檢驗崗位適配成果,公司近期組織上年度入職銷售人員開展試用期綜合評定工作。本次考核設(shè)置專業(yè)筆試、崗位演講兩大環(huán)節(jié),全方位考察銷售業(yè)務知識、溝通表達能力與職業(yè)發(fā)展認知。WPS圖片(1)


WPS圖片(1)
      考核過程嚴謹有序,參評員工認真作答、從容宣講,充分展現(xiàn)入職以來的學習積累與業(yè)務成長。經(jīng)綜合評審,本次參評銷售人員轉(zhuǎn)正通過率達 80%,順利通過考核的員工正式轉(zhuǎn)為公司正式員工。
      試用期是成長的起點,更是并肩奮斗的開端。在此向成功轉(zhuǎn)正的各位銷售同仁表示祝賀!期待全體轉(zhuǎn)正員工立足崗位、精進業(yè)務,持續(xù)沉淀專業(yè)能力,與公司同心同行、攜手共進,在市場開拓賽道上再創(chuàng)佳績。

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